Masuk
Daftar
Kembali ke catapa.com
Kategori
CATAPA Benefit Management (Reimbursement)
CATAPA Claudia
CATAPA Employee Self Service
Manajer
CATAPA Payroll - Akun
Two Step Verification
CATAPA Payroll - Kompensasi & Manfaat
BPJS Kesehatan
BPJS Ketenagakerjaan
Manajemen Pinjaman
Pajak
Pengaturan Kompensasi & Manfaat
Penggajian
Pesangon
CATAPA Payroll - Organisasi
Karyawan
Pengaturan Organisasi
Perusahaan
CATAPA Payroll - Panel Administrasi
Custom Report
Manajemen Pengguna
Migrasi Data
CATAPA Recruitment
CATAPA Time Management
Absensi
Cuti
Hari Libur & Cuti Bersama
Lembur
Pencatatan Waktu / Facial Recognition
Pengaturan Cuti
Pengaturan Manajemen Waktu
Penjadwalan
Perhitungan Tunjangan
Persetujuan
Saldo Cuti
Lainnya
General
Harga dan Pembayaran
Implementasi
Keamanan
Promo
Pusat Bantuan
Semua Topik
Penggajian
Penggajian
CATAPA Benefit Management (Reimbursement)
CATAPA Claudia
CATAPA Employee Self Service
Manajer
CATAPA Payroll - Akun
Two Step Verification
CATAPA Payroll - Kompensasi & Manfaat
BPJS Kesehatan
BPJS Ketenagakerjaan
Manajemen Pinjaman
Pajak
Pengaturan Kompensasi & Manfaat
Penggajian
Pesangon
CATAPA Payroll - Organisasi
Karyawan
Pengaturan Organisasi
Perusahaan
CATAPA Payroll - Panel Administrasi
Custom Report
Manajemen Pengguna
Migrasi Data
CATAPA Recruitment
CATAPA Time Management
Absensi
Cuti
Hari Libur & Cuti Bersama
Lembur
Pencatatan Waktu / Facial Recognition
Pengaturan Cuti
Pengaturan Manajemen Waktu
Penjadwalan
Perhitungan Tunjangan
Persetujuan
Saldo Cuti
Lainnya
General
Harga dan Pembayaran
Implementasi
Keamanan
Promo
CATAPA PAYROLL - KOMPENSASI & MANFAAT
Penggajian
Alasan Karyawan yang Sudah Didaftarkan Tidak Dapat Diproses Gajinya di Regular Salary Process (Proses Gaji Reguler)
Apa Itu Additional Income (Penghasilan Tambahan)?
Apa itu Proportional Calculation (Perhitungan Prorata)?
Apa itu Salary Decree (Surat Keputusan Gaji)?
Apa kegunaan menu Retroactive (Retroaktif)?
Apa yang harus diperiksa jika Additional Income (Penghasilan Tambahan) untuk karyawan baru tidak bisa diproses?
Apakah bisa mendownload Payslip (Slip Gaji) untuk karyawan yang sudah resign?
Apakah bisa mengubah hasil perhitungan formula Additional Income (Penghasilan Tambahan) secara manual?
Apakah CATAPA dapat digunakan apabila karyawan dalam perusahaan saya memiliki struktur gaji yang berbeda?
Apakah saya dapat memberikan gaji bulanan kepada karyawan yang memiliki lebih dari 1 akun bank?
Bagaimana cara memperoleh Payslip (Slip Gaji) di CATAPA?
Bagaimana cara memproses Retroactive (Retroaktif)?
Bagaimana cara memproses Tunjangan Hari Raya (THR) di CATAPA?
Cara Memproses Additional Income (Penghasilan Tambahan)
Cara Memproses Former Employee Income (Penghasilan Mantan Karyawan)
Cara Menambahkan Karyawan ke Paygroup (Kelompok Gaji) di CATAPA
Cara Mengubah Besaran Gaji pada Komponen Gaji Editable
Cara Mengubah Nominal Jumlah pada Proses Retroaktif
Cara Pembayaran THR Satu Bulan Setelah Penggajian Terakhir Karyawan
Dampak Aturan Cut-off Harian pada Proses Allowance (Tunjangan) Modul Time Management
Definisi dan Penggunaan Paygroup (Kelompok Gaji) di CATAPA
Format Baru Klik BCA Bisnis
Format File (Berkas) Transfer Bank yang Didukung oleh CATAPA
Konfigurasi Weekly Salary (Penggajian Mingguan) di CATAPA
Massive Salary Changes (Perubahan Gaji Massal)
Payroll Transition Process (Proses Penggajian Transisi) di CATAPA
Perhitungan Daily Allowance (Tunjangan Harian) di CATAPA
Regular Salary Process (Proses Gaji Reguler)
Salary Changes (Perubahan Gaji) untuk Karyawan Baru
Salary Changes (Perubahan Gaji) untuk Karyawan yang Sudah Memiliki SK Gaji
Salary Item Type (Tipe Komponen Gaji) di CATAPA
Tarif Perhitungan Pajak Penghasilan Mantan Karyawan Melanjutkan Penghasilan 1721-A1
Urus Penggajian melalui One Click Payroll menggunakan Dashboard Penggajian CATAPA
Masih memiliki pertanyaan?
CATAPA selalu siap menjawab pertanyaan Anda.
contact@catapa.com
150 150
Kirim Pertanyaan
KIRIM
This site is protected by reCAPTCHA and the Google
Privacy Policy
and
Terms of Service
apply.